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关爱退休员工,我们在行动……水产系统各级退管会积极开展退休员工大家访行动

发布日期:2019年09月30日

      今年是新中国成立70周年和建党98周年的喜庆之年,是光明食品集团实施“五年再造一个光明,十年构建实力光明”和建设殷实农场战略承上启下的关键之年,也是顶阳水产集团推进“十三五发展规划”和“三年行动计划”的重要之年。为感谢长期以来支持、关心光明事业、水产事业并为之奋斗一生的广大退休员工,进一步构建“爱与尊重”光明文化、牢固树立“员工第一”价值理念,让广大水产退休员工切实感受“因为光明,所以温暖”的企业关怀,共享企业改革发展成果,在顶阳水产集团党政领导的重视下,顶阳水产集团退管会在年初光明集团退管会两次召开“关爱退休员工”专题研讨会的基础上,根据下发的《关于开展“关爱退休员工”大家访行动》的通知要求,积极行动,专题召开基层单位退管会主任(工会主席)会议,就光明集团退管会关爱退休员工大家访行动的方案和要求进行传达、布置和落实。
      7月初,光明食品集团退管会领导专程到顶阳水产集团进行退休员工大家访调研,并专门围绕退休船员和顶阳水产集团下属几家保障型企业近一万名退休员工的家访工作进行深入了解和专题研究。
      而在正式开始集中家访前,各基层退管会已积极谋划、制定方案,并根据退休人员年龄、居住地等进行数据统计和地域划分,同时落实资金和人员,确保家访行动有效开展。其中,部分单位还积极发动党员干部、工会干部、青年团员以及为老服务志愿者等共同参与家访,让广大职工一同关注、关爱和关心退休员工,让水产系统的退休员工们感受到光明和水产大家庭的温暖。
      随着7月进入高温季节后,大家访行动也热火朝天地展开了。每次几百份慰问品送到集团后,志愿者们纷纷加入搬运行列,虽然满头大汗、有些力不从心,但大家一致感到,水产系统有1万余名退休职工,他们把青春奉献给水产事业,一辈子为顶阳水产默默地付出,做为我们后继者,更应该给予他们更多的关心和慰问。
     在各基层退管会领回慰问品开始家访时,也正值三伏天。当家访人员顶着烈日、冒着酷暑,提着沉甸甸的慰问品来到退休员工家中,退休员工们无不激动和高兴!大家坐下来拉拉家常、聊聊生活,了解企业目前发展情况,关心老同事们的近况,同时也关注顶阳水产集团和光明集团的发展前景。特别是当年奋战在海上一线的船员们,当忆起那段为了祖国远洋渔业事业而拼搏奋斗在海上的日子时,退休船员们无不感慨光阴荏苒、岁月峥嵘!
集团本部
      在顶阳水产集团本部党委和本部工会动员下,在各党支部和工会小组的参与下,在本部退管办同志的努力下,本部大家访工作力争在今年底完成本部所有退休员工的家访工作。所以集团本部职工全员参与,各党支部和工会小组协同配合,将家访对象按照退休员工以往工作的部门划分至各支部和小组。当大家来到老同事家中时,退休员工都感到非常亲切,有着聊不完的话题。同时他们也表达了对光明集团、顶阳水产集团和部门同事的感谢之情!
开创公司
      开创公司大拖船队工作人员对江苏地区的退休职工进行慰问。退休船员表示,“我们为远洋渔业工作了几十年,现在已经退休了,但光明集团、顶阳水产集团和公司领导没有忘记我们,这份心意和关怀永记心中!”
蒂尔公司
      蒂尔公司退管人员冒着高温对公司退休员工进行家访,感谢他们为水产事业作出的贡献,希望他们一如既往地支持公司的各项工作,同时祝愿老同志们身体健康、家庭幸福!
金优公司
      金优公司领导专程赴崇明走访慰问了原阿根廷强华公司代表,了解他的生活情况和身体状况,为他送去了光明集团、顶阳水产集团和公司的关爱。
渔业公司
      在水产系统1万多名退休员工中,渔业公司所占比例达80%以上。为了三年内完成家访行动,公司领导全员出动,带头慰问。
华利公司
      华利公司对身患大病的退休员工先行家访,为患病员工带去光明集团、顶阳水产集团和公司领导的关心和慰问。
龙门食品
      龙门食品退管人员中有一名职业全科医生,家访时不忘关心退休员工的身体状况,随身带着血压计,并会热心告知职工怎样合理安排饮食、体育锻炼等事宜,退休员工表示非常感谢!
信融公司
      信融公司退管人员在送上光明集团、顶阳水产集团慰问的同时,也送上了公司防暑降温用品,送去了清凉。
科管学校
      科管学校积极发挥党支部、党员和青年教师的作用,分支部对退休教师、员工等进行家访。退休教师们看到昔日同事家访非常激动,并感谢光明集团、顶阳水产集团以及学校领导对他们的关爱和问候!
养殖公司
      养殖公司领导亲自带头,把光明集团对退休员工的关爱落实到位,把顶阳水产集团对退休员工的关心送到他们心坎上,让退休员工感受到光明的温馨与关爱。
东方市场、中水公司、投资公司
       东方、中水、投资三家公司联合开展“大家访”行动。结合光明集团“串职工门、知职工情、凝职工心”的主题,结合“送清凉”活动,在炎炎夏日里为退休员工送上夏日的一丝清凉,让组织的关爱和温暖进一步融入广大退休员工心中,让更多的退休员工有获得感和幸福感!
       随着时代的变迁、岁月的更替,顶阳水产集团也历经了多次更迭,但广大退休职工“身退心不退”,仍一如既往地关注和关心水产事业的发展。家访人员也深切感受到,广大退休员工对顶阳水产有着深深的眷恋和情结,他们是顶阳水产事业和祖国远洋渔业发展的开拓者、践行者,也是见证者和贡献者,在他们心中,真心祝愿顶阳水产集团不忘初心、继续前行,在光明食品集团的领导下做大做强,为成为上海特大型城市主副食品供应的底板和安全、优质、健康食品的标杆,以及世界有影响力的跨国食品产业集团而做出顶阳水产集团应有的积极贡献!
       家访行动仍在继续,关爱温暖仍将延续……(集团工会  胡雯雁)